児童指導員・保育士（パートタイム）

えみグループでは「子どもたちの将来」を見据えて、少しずつできることを増やし、子どもたちの未来の選択肢を増やしてあげたい！！
その気持ちを大事に本気の「集団療育」に取り組んでいます。

えみグループで一緒に子どもたちの「できた！」に全力で向き合ってみませんか？？

えみグループでは２０～３０代を中心に３０～４０代の子育て中のパパママも活躍中です！！
家庭やプライベートもキャリアも、どちらも大切にできる場所を目指しています。

「どうすれば楽しめるだろう？」を、チームで一緒に考えませんか？？

子どもたちは、発達や特性、性格、得意なこと、苦手なことがそれぞれ異なります。

私たちは「できないこと」だけに目を向けず、なぜ難しいのか、どんな方法なら取り組みやすいのかを考えます。

言葉を短くして伝えてみる。実際にやって見せる。興味のある遊びから関わりを広げる。

日々の小さな工夫をスタッフ同士で共有し、その子に合った支援につなげています。あなたの観察力や声かけ、遊びの工夫も、子どもの挑戦を支える力になります。

【えみグループの働き方】
〇お盆休み５日＋年末年始５日を含めた年間休日１１８日！！
〇有給の取得も奨励中！！社員の休日は１２５日を超えます！
〇シフトはチームで調整！！希望休３～４日あるため、自分の時間を作ったり、急な予定も相談しやすい環境です
〇働くお父さんお母さんのために、延長保育や土曜保育・病児保育などの費用の一部を会社が負担するなど保育補助の制度あり
〇残業ほぼなし　毎日定時に帰れます！　仕事終わりのプライベートも全欲で楽しんでください。
〇私服勤務・髪型・髪色も自由！！ネイルや時計など子どもたちに危険がなければOKです！

【働くパパママ活躍中！】
〇えみグループでは、施設長が３０代の小さな子供がいる働くお母さんのため、「お互い様」を大事に助け合って家庭も自分のキャリアも目指せる環境です。
〇急な病気もスタッフ同士でカバーしあう風土です。
〇子の看護等休暇は小学校卒業までのお子さまが対象で、給料もすべてでます！
〇時間単位の有給休暇やシフトの変更で学校行事に参加可能です！
〇フルタイムが難しいかたは短時間正社員勤務可能です！（実績あり）
〇時短勤務でもキャリア評価対象で子育て中でも昇給・昇格可能です！！
〇延長保育や病児保育、一時預かり、トワイライト等の時間外料金などは会社が全額補助します！

子育て世代が主役のチームです！！

【療育だけではなく、子どもたちと全力で楽しく関わろう！！】
えみグループは、「将来」の自立に向けた本気の集団療育に取り組んでいます。それは、障害をもつ子どもにとっては、「苦手」「やってこなかった」部分になため、当然、「やりたくない」「いやだ」という気持ちを日々感じることになります。
だからこそえみグループは、「将来」の自立に向けた本気の集団療育に取り組みながらも、「今」目の前にいる子どもたちが「楽しい・面白い・行きたい」と思える支援を何より大事にしています。

私たちと一緒に働きませんか？あなたの応募を待っています！！